留住人、吸引人、成就人，遂川县委常委会研究政协专题调研报告

“这次政协常委会的调研花了很多精力和功夫，调研报告中指出的问题很精准，提出的建议也很有针对性，各乡镇单位要认真研阅和落实”。遂川县委书记胡承国在主持县委常委会时强调。

10月18日，遂川县委召开县委常委会，听取讨论县政协常委会《关于我县劳动力外流情况的调研报告》，政府办、发改委、人社、工业园区、住建、教体、卫健等22家职能部门和全县23个乡镇负责同志列席会议。

县委、县政府主要负责同志先后对政协常委会调研报告给予充分肯定和高度评价，有关职能部门及乡镇就如何落实调研建议事项进行发言。习近平总书记在庆祝人民政协成立75周年大会上的讲话指出，在推进中国式现代化新征程上，各级党委要从党和国家工作大局出发，把人民政协工作放到全局工作中谋划推进。近年来，中共遂川县委坚持将政治协商纳入顶层设计，先后出台《关于加强和改进新时代市县政协工作的二十条措施》等规范性文件6份，召开县委政协工作会议，形成了党委高度重视、政府全力支持、政协主动履职、各方协调互动的良好工作格局，将党的全面领导落实到了每一项环节、每一个细节。

“遂川是吉安面积最大县，也是人口最多县，但这些年来，劳动力外流严重，对县里工业发展、城市功能品质提升带来了不小影响，希望政协在破解劳动力外流难题上深入调查研究，拿出建议”。对于政协常委会年度调研课题的确定，今年4月，县委出了这道题。

领题后，县政协迅速行动，4月底制定调研工作方案，5月份开始，历时5个月，调研组通过实地察看、座谈交流、访谈了解等方式，摸清情况、分析问题、研究对策，足迹遍布遂川12个乡镇、14家县直单位、11家园区企业，同时赴省内外学习考察。报告初步形成后，县政协又组织进行了5次围读完善并征求相关单位、乡镇修改意见，经县政协十七届十六次常委会审议通过，正式呈报县委，受到一致好评。

“目前我县实有劳动力29万，已就业26.7万。因产业带动不够强、城乡配套不够全等原因，劳动力外流总数13.8万，超过半数的劳动力流出县外，呈现流出总量大、青壮年占比高、返乡意愿低三个特点。建议加大产业培育发展筑巢留人、完善城乡配套建设虹吸留人、强化企业主体责任稳工留人、优化促进用工措施招引留人。”调研报告以图表形式列出遂川劳动力现状，客观分析了劳动力外流的4个大方面的原因，并提出4方面14条具体建议。“换届以来，在县委全面领导和重视支持下，遂川县政协聚焦各项中心工作积极协商、精准建言，累计完成专题调研、专题议政、民主监督等协商课题29个。下一步，我们将继续围绕打好‘十大攻坚战’、推进‘六大升级行动’，科学选题、深入协商，充分发挥专门协商机构作用，努力提升协商工作质效，为县域经济社会发展作出政协应有贡献。”遂川县政协主席黄书华说道。（彭义斌 郭清华）